アスパラガス高畝栽培×スマート農業 壱岐市で実証ほ場を開場 ゼロアグリ2024年11月28日
ルートレック・ネットワークスは、同社が開発するパイプハウス向けの環境制御システム「ゼロアグリ・シリーズ」を活用し、長崎県壱岐市に、アスパラガス高畝栽培×スマート農業を実証する自社ほ場「ルートレックファーム」を開場した。壱岐では初のアスパラガス高畝栽培となる。
11月時点のルートレックファーム
壱岐市石田にあるルートレックファームは、農業資材が高騰化していることとSDGsの観点から、遊休ハウスを修繕して再活用。アスパラガスの複数品種を3月に定植し、現在栽培実証している。
潅水・施肥・側窓・谷換気を自動制御する「ゼロアグリPlus」
ルートレックファームでは、同社製品のAI統合環境制御システム「ゼロアグリPlus」を導入。潅水施肥の自動制御に加え、地上部の谷換気や側窓の換気も自動制御している。今後は地温制御による収量拡大や品質向上にも取り組む予定。
栽培手法としては、従来の平畝栽培・散水型の潅水ではなく、身体にやさしい高畝栽培と水ストレスが軽減できる点滴潅水を取り入れ、省力化と同時に高度な環境制御によるスマート農業に取り組む。今後、継続的に栽培することで、生産性の高い農業のパッケージ化の実現と販売を目指す。
アスパラガスのハウス栽培は、きめ細やかな水やり・施肥、防除、収穫作業等には長年の経験や人手による作業が必要。技術の習得に多くの時間を要し、身体的な負荷も大きいことから新規就農の妨げとなっている。このため、データや自動化技術を活用した栽培の最適化や軽労化の実現が求められていた。
同社はこの取り組みにより、生産性の高い栽培手法をパッケージ化して展開することで、新規就農者を呼び込み、アスパラガスの売上向上につなげる。また、様々な栽培方法の選択肢を農家に提供できるようにすることで、農家の高齢化や後継者不足の課題解決につなげ、産地の継続に貢献する。
重要な記事
最新の記事
-
鳥インフルエンザ 愛知で国内40例目2025年1月21日 -
食料安保と気候対応 バイオエコノミーの重要性確認 ベルリン農相会合2025年1月21日 -
米のひっ迫感 「決して健全な状態だと思わない」 江藤農相2025年1月21日 -
【ＪＡトップ提言2025】「協治戦略」で共生に道 ＪＡはだの組合長 宮永均氏2025年1月21日 -
【ＪＡトップ提言2025】農業応援団と地域振興 ＪＡいちかわ組合長 今野博之氏2025年1月21日 -
牛窓地区のブランド野菜「牛窓甘藍」「冬黄白菜」で試食会 ＪＡ全農おかやま2025年1月21日 -
![中学1年生-thumb-340xauto-148604[1].jpg](https://www.jacom.or.jp/noukyo/images/36502dd94e0c4c35b3973709b55f4751.jpg)
岐阜県産有機野菜で学校給食 中学生がメニューを考案 ＪＡ全農岐阜2025年1月21日 -
大分の家畜市場で子牛の初セリ式 前年より平均単価アップ ＪＡ大分2025年1月21日 -
上場銘柄の加重平均価格は1俵4万6417円【熊野孝文・米マーケット情報】2025年1月21日 -
ＪＡ相模原とＪＡ佐久浅間が友好ＪＡ協定 2月10日に締結2025年1月21日 -
「第7回らくのうマルシェ」25日に開催 全酪連2025年1月21日 -
自社ウェブサイトが主要IRサイト調査にて高評価を獲得 日産化学2025年1月21日 -
腕上げ作業の負担軽減「TASK AR TypeS3」レンタル開始 アクティオ2025年1月21日 -
野菜価格高騰 野菜がお得に購入できる家計応援キャンペーン実施中 ポケットマルシェ2025年1月21日 -
「ノウフク商品」販売イベント 羽田空港第3ターミナルで開催中 日本基金2025年1月21日 -
地産全消「野菜生活100 福島あかつき桃ミックス」新発売 カゴメ2025年1月21日 -
「マイカー共済」4月1日から制度改定 こくみん共済 coop〈全労済〉2025年1月21日 -
新規水稲用除草剤「ウツベシMX ジャンボ／エアー粒剤」販売開始 シンジェンタ2025年1月21日 -
![logo_sugimoto[1].jpg](https://www.jacom.or.jp/jinji/images/logo_sugimoto%5B1%5D.jpg)
【機構変更及び人事異動】杉本商事（4月1日付）2025年1月21日 -
![logo[1].jpg](https://www.jacom.or.jp/jinji/images/dbff0fed142b0702d34261503cb1bd8a.jpg)
【機構改正・人事異動】ニッスイ（3月1日付）2025年1月21日
みどり戦略
注目のテーマ
注目のテーマ
ＪＡ人事
